Manch ein Urlaub dauert lange. Manche Urlaubsvertretung noch viel länger: Vor beinahe 17,5 Jahren trat Senara die Urlaubsvertretung des Anführers der ScTk an und ist bis heute im Amt. Da der Gründer der Allianz die Amtsgeschäfte vermutlich nicht wieder übernehmen wird, dürfen wir Senara offiziell als Anführer des Seefahrerclans betrachten. Doch nicht nur deswegen. Denn mit Excel-Listen, Wochenberichten und ungeplanten Romanen hält er seine Allianz auf Trab – und damit lebendig! Und so hat er natürlich viel zu berichten…
Von der Farm zum Clan
Auf Kappa beginnt die ScTk, wie so viele andere Allianzen, als Ansammlung von Farmen. Unerfahrene Spieler, eine aggressive Umgebung und ein loses Zusammengehörigkeitsgefühl sind kein Erfolgsrezept. Das stellen auch Senara und einige andere heutige Führungsmitglieder der Allianz fest und schlagen einen neuen Weg ein: Mindestvorgaben für Verteidigung, obligatorische gegenseitige Unterstützung und strategische Bündnisse verbessern die Situation der Allianz langfristig und gehören bis heute zu ihren Grundpfeilern. So wächst die Allianz vom kleinen Haufen zu ansehnlicher Größe. Doch ihre Geschichte wäre nicht erzählenswert, wenn ab hier alles perfekt liefe.
Kurz vor dem Untergang
Krieg ist eine schmutzige Angelegenheit. Das zeigt sich bereits auf Kappa, als sich ein starker Feind die Zerstörung des Seefahrerclans in den Kopf setzt. Taktisch clever legt er den Fokus auf die schwächsten Mitglieder der Allianz und bewegt zudem durch gezielte Manipulation mehrere Mitglieder zum Austritt. Die ScTk kapituliert – zum einzigen Mal in ihrer beinahe 18-jährigen Geschichte – und befindet sich am Rand der Auflösung. Doch letztlich überwiegt der Zusammenhalt der verbliebenen Mitglieder, die Allianz überlebt und schweißt sich mehr denn je zusammen. Vielleicht liegt hier der Kern ihres langjährigen Erfolgs.
Massenallianz oder massig Allianz?
Wer heute einen Blick auf den Allianzhighscore wirft, könnte zu dem Schluss kommen, der Seefahrerclan sei mit 64 Mitgliedern eine Massenallianz. Eine, die jeden aufnimmt, in der es kaum gemeinsame Ziele gibt und in der sich die meisten gar nicht kennen. Dass viele Mitglieder jedoch nicht automatisch Chaos und Führungslosigkeit bedeuten, zeigt sich hier. Durch ein engagiertes Führungsteam, das über die vier klassischen Allianzämter hinaus geht, einen persönlichen Führungsstil, bei dem zu jedem Mitglied Kontakt besteht und obligatorischen Zusammenhalt, beweist sich die ScTk als groß, aber steuerbar. “Ich kenne meine Leute und weiß, wen ich mit welchem Anliegen anschreiben kann”, sagt Senara. “Natürlich taucht bei 64 Mitgliedern auch mal einer eine Weile ab, aber letztlich nehmen alle aktiv an der Allianz teil.” Bedeutet: Rundmails werden gelesen, der Discord-Chat läuft, die Fluktuation ist gering und, was vielleicht am meisten überrascht: Keiner hat den letzten Merge verschlafen! Kriterien einer aktiven Gemeinschaft erfüllt.
Brot und Spiele
Wer schon lange dabei ist weiß, dass Ikariam zwischenzeitlich lange nichts Neues geboten hat. Für viele Allianzen bedeutete das wachsende Inaktivität bis hin zum Tod der Gemeinschaft. Für Senara und sein Führungsteam stand jedoch fest: Wenn Ika nichts tut, dann machen wir es selbst! Damit waren die Sommerspiele geboren, die nun seit 11 Jahren regelmäßig stattfinden. Von Samstag zu Samstag gibt es einen Spielplan, der abwechselnd verschiedene Kategorien wie Gesamtpunkte oder Offensivpunkte wertet; mit absolutem sowie prozentualem Zuwachs. So hat jeder eine Chance. Mittlerweile stellen die großen Spieler der Allianz Belohnungen in Form von Ressourcen. Durch die Spiele wächst der Zusammenhalt, die Motivation bekommt einen Boost und die Allianz bleibt aktiv – ganz ohne Gameforge.
Trotzt dem Klabautermann!
Was also macht den Seefahrerclan aus? Wieso lebt er noch, während der Klabautermann unzählige andere Allianzen im Laufe der Jahre auf den Grund des Meeres schickte? Kurz gesagt: Die Mischung macht’s. “Die Kontinuität in der Führung – und damit meine ich nicht nur mich, sondern mein gesamtes Führungsteam, das teils schon seit 15 Jahren dabei ist – trägt sicher viel dazu bei. Unsere Member scheinen sich wohl zu fühlen”, erklärt die wahrscheinlich dienstälteste Urlaubsvertretung der Welt. Zur stabilen Führung gesellen sich eine starke Organisation, die sich nicht vor Excel-Tabellen oder Wochenberichten scheut, sowie motivierende Events mit Wohlfühlfaktor. Vielleicht ist es am Ende aber auch ganz simpel: Wer bald zwei Jahrzehnte als Urlaubsvertretung durchhält, der lässt auch andere so schnell nicht ziehen 😛
